Pengalaman kerja adalah salah satu kriteria kelayakan penting yang harus Anda patuhi saat melamar pekerjaan apa pun.
Sebagian besar perusahaan saat ini mencari kandidat berpengalaman untuk bergabung dengan organisasi. Anda diharuskan untuk memiliki sejumlah pengalaman di bidang yang relevan agar memenuhi syarat untuk posisi yang diterapkan.
Persyaratan pengalaman bervariasi sesuai dengan peran yang berbeda dalam organisasi. Peran penting dalam perusahaan mengharuskan Anda untuk memiliki pengalaman yang lebih luar biasa di posisi yang sama. Pengalaman adalah salah satu faktor penting yang memainkan peran penting dalam menentukan nasib Anda dalam prosedur seleksi. Mari kita pahami secara mendalam dan lihat mengapa organisasi begitu peduli tentang hal itu –
Mengapa pengalaman kerja penting?
Ini mungkin bukan hal yang sulit untuk dipahami – jika Anda memiliki pengalaman kerja di bidang apa pun, itu berarti Anda sudah familiar dengan fungsinya dan berbagai faktornya. Menyadari fungsi selalu menguntungkan saat Anda bekerja untuk organisasi serupa. Hal ini secara langsung berdampak pada efisiensi organisasi.
Magang juga merupakan jenis pengalaman kerja; inilah mengapa siswa disarankan untuk magang sebelum mereka mengikuti wawancara kerja.
Jika Anda memiliki pengalaman kerja, Anda tidak hanya terbiasa dengan teknis domain, tetapi Anda juga mengetahui berbagai faktor lain seperti – hubungan, komunikasi, manajemen stres dalam suatu organisasi, dan sebagainya. Pengusaha saat ini mencari keterampilan ini pada para kandidat.
Ada berbagai tingkat pengalaman kerja yang bisa Anda peroleh, mari kita lihat –
Tingkat pengalaman kerja yang berbeda
Ada dua jenis individu yang bekerja tergantung pada keahlian mereka – seseorang yang menguasai domain dengan kuat, sementara yang lain mungkin tidak sekuat itu. Bergantung pada kriteria ini, ada 4 tingkat pengalaman kerja yang dapat Anda peroleh –
- Level awal
Seperti namanya, Anda masuk ke dalam budaya kerja setelah Anda menyelesaikan sekolah/kuliah Anda. Anda baru mengenal lingkungan dan baru memulai karir Anda setelah menyelesaikan studi Anda.
Di sini Anda akan mempelajari setiap bagian kecil dari domain Anda yang nantinya akan dibutuhkan dalam mengembangkan karir Anda.
- Tingkat menengah
Setelah Anda melewati entry-level, Anda masuk ke tahap berikutnya. Di sini Anda dapat melamar pekerjaan tingkat rekanan setelah Anda memiliki pengalaman tingkat pemula di industri tersebut. Menjadi karyawan tingkat menengah, Anda tidak memerlukan pemantauan terus menerus oleh atasan Anda saat bekerja.
Di sini Anda terutama memperoleh keterampilan kepemimpinan yang diperlukan untuk peran yang lebih bertanggung jawab dalam organisasi.
- Tingkat menengah
Pada tahap ini, kemungkinan besar Anda akan berada pada posisi manajerial di mana peran Anda adalah menjaga departemen dalam organisasi.
Anda akan bertanggung jawab atas berfungsinya departemen tersebut, dan Anda akan melapor ke otoritas yang lebih tinggi. Tanggung jawab Anda secara keseluruhan meningkat saat Anda mencapai tahap ini.
- Tingkat senior atau eksekutif
Ini adalah tahap terakhir dari pengalaman kerja Anda; di sini, Anda akan menetapkan tujuan untuk seluruh organisasi; Anda akan membingkai kebijakannya, dan seterusnya.
Untuk mencapai level ini, Anda harus mendapatkan banyak pengalaman di level manajerial. Anda harus membuktikan keahlian Anda untuk mendapatkan tingkat eksekutif dalam suatu organisasi.
Bagaimana cara mendapatkan pengalaman kerja?
Magang perguruan tinggi adalah salah satu cara terbaik untuk mendapatkan pengalaman kerja di fase awal karir Anda. Sebagian besar perguruan tinggi saat ini mengadakan ikatan dengan pemberi kerja yang mencari mahasiswa baru di organisasi mereka.
Magang tidak hanya membantu dalam menambahkan baris lain di resume Anda, tetapi magang yang berhasil dapat menghasilkan pekerjaan di bawah organisasi yang sama tanpa prosedur seleksi apa pun.
Lebih dari 8 dari 10 mahasiswa, rata-rata, mencari magang saat mendekati semester terakhir kelulusan mereka. Semakin baik magang, semakin tinggi peluang mendapatkan penempatan yang tepat. Kadang-kadang organisasi juga menawarkan pembayaran yang tinggi untuk pekerja magang, sehingga Anda dapat mengharapkan gaji yang sangat baik bahkan jika Anda magang di organisasi tersebut.
Sekarang, Anda telah mendapatkan pengalaman kerja dan mari kita lihat bagaimana menggambarkannya di resume Anda untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan yang baik –
Menggambarkan Pengalaman Kerja dalam resume
Sangat penting untuk menggambarkan pengalaman dengan benar di resume Anda untuk mengamankan pekerjaan yang Anda lamar. Anda perlu memahami bahwa Anda harus membuat kesan pertama yang baik pada atasan/pewawancara Anda. Ikuti tips ini sambil menjelaskan pengalaman Anda di resume –
- Tempatkan pengalaman Anda dalam urutan terbalik, yaitu tempatkan pengalaman terbaru di atas.
- Gunakan kalimat/frasa yang lebih pendek untuk menggambarkan tanggung jawab Anda.
- Tambahkan angka jika memungkinkan (seperti meningkatkan penjualan dari 16% menjadi 34%).
- Hindari deskripsi panjang sebanyak mungkin. Tetap singkat dan lugas.
Jadilah percaya diri ketika Anda diminta untuk menjelaskan pengalaman kerja Anda di organisasi sebelumnya.
Mari kita pelajari cara mencari pekerjaan yang relevan sesuai pengalaman kerja Anda –
Bagaimana Cara Mencari Pekerjaan yang Relevan?
Sebelum melamar pekerjaan apa pun dengan tingkat pengalaman apa pun, penting untuk memiliki wawasan tentang profesionalisme Anda. Anda harus tahu di mana Anda berdiri, keterampilan apa yang Anda miliki, dan peran apa yang dapat Anda kelola di industri ini. Setelah Anda jelas dengan hal-hal ini, akan lebih mudah untuk mencari pekerjaan yang relevan.
Langkah selanjutnya adalah memilih perusahaan yang sesuai dengan tingkat pengalaman Anda. Sementara itu, Anda juga harus memeriksa kualifikasi. Sering terjadi bahwa organisasi lebih memilih keterampilan daripada pengalaman.
Bahkan jika Anda tidak cukup berpengalaman tetapi sesuai dengan semua keterampilan yang dibutuhkan, Anda mungkin mendapatkan pekerjaan itu. Sesuaikan kualifikasi dan pengalaman Anda dengan persyaratan yang diposting dan prioritaskan kualifikasi.
Periksa peran yang berbeda dalam organisasi – Anda mungkin tidak cocok untuk satu peran, melainkan beberapa peran lain yang sejenis. Jika peran manajerial di luar keahlian Anda, berlaku untuk tingkat menengah – Anda akan segera dipromosikan di organisasi.
Jadi, beginilah cara Anda mencari pekerjaan tergantung pada tingkat pengalaman dan kualifikasi Anda.
Manfaat penting dari Pengalaman Kerja
- Memberdayakan Anda untuk mengembangkan keterampilan yang dapat ditransfer yang sangat baik seperti komunikasi dan kepemimpinan
- Memungkinkan Anda untuk menguji berbagai hal sebelum sepenuhnya berkomitmen pada peran tertentu apa pun
- Mengoptimalkan peluang Anda untuk lebih mudah dipekerjakan
- Memungkinkan Anda untuk mendapatkan pekerjaan penuh waktu yang paling cocok
- Memperkenalkan Anda pada dunia kerja yang Anda sukai
- Memungkinkan Anda untuk memperluas jaringan Anda
- Memungkinkan siswa dengan kesempatan untuk menghubungkan studi sekolah mereka dengan tempat kerja
- Membantu siswa untuk memahami kesenjangan antara tuntutan industri dengan apa yang ditawarkan akademisi
- Memungkinkan Anda belajar lebih banyak dari ruang kuliah Anda
- Menambah nilai CV Anda
- Membantu Anda berada di posisi yang lebih baik dalam wawancara kerja Anda
- Memberi Anda pemahaman tentang apa yang Anda sukai dan apa yang tidak Anda sukai terkait dengan pilihan karier, pertumbuhan, dan ambisi yang tepat
- Memungkinkan Anda mengetahui kekuatan dan kelemahan Anda
- Memungkinkan Anda mengesankan pemberi kerja dengan keterampilan hidup yang bermanfaat dan pengetahuan praktis
Kata-kata terakhir!
Pengalaman kerja sangat penting di dunia korporat modern; karenanya orang harus selalu mencari ini. Bahkan jika Anda berada di perguruan tinggi, Anda harus terbuka untuk magang untuk mendapatkan pengalaman perusahaan yang akan membantu Anda mendapatkan pekerjaan setelah studi Anda.
Apakah Anda ingin tahu tentang pilihan karir yang tepat sesuai pengalaman kerja Anda? Kemudian bagikan detail Anda dengan tim M91, dan mereka akan memandu Anda dalam prosesnya.
